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四川振興集團開展2024年新員工入職培訓

來源:四川振興集團 發(fā)布日期:2024-10-12 2434

2024年10月9日至10日,四川振興集團組織開展2024年新員工入職培訓。29名新入職員工參加培訓,集團黨委書記、董事長黎家遠出席開班儀式并講話,集團黨委副書記、董事劉鐵主持開班儀式,集團首席經(jīng)濟分析師冉曉東及各相關部門負責人參加會議。

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開班儀式上,黎家遠代表集團黨委向新入職的員工表示誠摯的歡迎,并用高度概括的“一二三四五”向新員工介紹了集團當前的改革發(fā)展情況。下一步,集團上下將錨定集團第三次黨代會確定的各項目標任務,按照“聚焦基金投資‘一條主線’,強化科創(chuàng)產業(yè)、資產管理‘兩大支撐’,打造全國一流基金投資平臺、全國一流企業(yè)服務平臺、全國一流科創(chuàng)孵化平臺‘三個平臺’,聚力‘四化同步’,強化‘五項保障’”的“12345”發(fā)展思路,在“五型發(fā)展理念”的引領下,踔厲奮進,篤行實干,推動實現(xiàn)集團三大跨越的奮斗目標,即,集團基金在管規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績將跨入全國頭部機構行列;原始創(chuàng)新策源能力、科技成果轉化能力、咨詢與服務能力將邁進全國第一方陣;產業(yè)投資能力和資本運營能力將達到國內一流水平。

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黎家遠強調,集團對全體新員工寄予厚望,希望大家要牢記殷切囑托,奮力挺膺擔當,以工作實績踐行初心使命,一要明確目標,規(guī)劃好清晰的職業(yè)發(fā)展路徑;二要提振精神,保持好對工作的沖勁、干勁、韌勁;三要增強定力,樹立好正確的世界觀、人生觀、價值觀,筑牢廉潔防線,嚴守紀律底線;四要培養(yǎng)心態(tài),管控好自己的情緒,提升自我約束能力、抗壓能力;五要堅持學習,儲備好干事創(chuàng)業(yè)的新知識新技能;六要心懷感恩,堅守好對組織的忠誠和對職業(yè)的忠誠;七要守住責任,踐行好“振興四川產業(yè)、促進天府創(chuàng)新”的初心使命。

開班儀式前,集團團委組織新員工參觀了集團企業(yè)文化陳列館及振興雙創(chuàng)空間。開班儀式后,集團公司業(yè)務管理部、辦公室、黨委組織部、紀委辦公室、黨群工作部等部門分別以集團公司概況及業(yè)務發(fā)展情況簡介、公文處理與寫作、員工紀律與規(guī)章制度培訓、政治紀律學習、黨的二十屆三中全會精神導讀為題,為全體新員工進行了專題授課。

(供稿/黨委組織部 編輯/李博 校對/羅羚 責編/陽博 編審/華熙)


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